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       企业新型学徒制是按照政府引导、企业为主、院校参与的原则，以“招工即招生、入企即入校、企校双师联合培养”为  主要内容的技能人才培养新模式。企业与我校合作，根据岗位需求，有效的将理论与实践相结合，共同培养学徒。提高学徒的技能水平，满足企业对高技能人才的需求，促进企业的技术创新和发展。
       我校是2016年企业新型学徒制试点培训机构，与太重集团进行了全省首批企业新型学徒制并取得成功。2019年山西省正式推行企业新型学徒制培训，我校与多家企业进行了新型学徒制培训，其中与杏花村汾酒集团有限公司进行的合作，在2021年被选为中国特色企业新型学徒制典型代表。
       政策扶持：企业职工参加企业新型学徒制培训的，给予企业每人每年5000元的职业培训补贴。
       培训对象：与企业至少签订1年以上劳动合同的技能岗位新招用和转岗人员 
       培训内容：职业素养、安全生产规范和专业知识、操作技能以及工匠精神的培育

       培训模式：与企业共同制定学徒培训计划，结合企业生产实际和岗位需求，明确培训方式。